Wunsch nach betrieblicher Altersvorsorge

26 Jun

Wunsch nach betrieblicher Altersvorsorge

Zahlreiche Klein- und Mittelunternehmen kennen sich mit der betrieblichen Altersvorsorge eingeschränkt bis gar nicht aus. Laut einer Umfrage der VPI Vermögensplanung fühlen sich lediglich 19% der befragten
Unternehmen diesbezüglich ausreichend informiert. Ansprechpartner in Sachen BAV ist der Steuerberater gefolgt vom Versicherungsmakler. Die betriebliche Altersvorsorge ist wichtiger denn je. Gerade in Unternehmen können für die Arbeitnehmer kostengünstige und steuerbegünstigte Instrumente installiert werden. Die steuerlichen Anreize sind sowohl für den Arbeitgeber als auch für den Arbeitnehmer gegeben.
Jeder Arbeitnehmer ist aufgefordert, zu seinem Vorgesetzten (Betriebsrat, Personalbeauftragter etc.) zu gehen und um Aufklärung bezüglich der verschiedenen Möglichkeiten zur betrieblichen Altersvorsorge zu ersuchen. In Deutschland muss der Arbeitgeber dem Wunsch des Arbeitnehmers nachkommen, eine Form der betrieblichen Altersvorsorge abzuschließen. Leider ist dies in Österreich genau umgekehrt. Der Arbeitgeber muss gewillt sein, eine Möglichkeit zu schaffen. Allerdings gibt es auch Varianten bei dem der Arbeitgeber keinen „€“ bezahlen muss und der Arbeitnehmer hat trotzdem die Möglichkeit steuerbegünstigt in eine Zusatzpension einzuzahlen!

Als Unternehmer ist der steuerliche Vorteil nur ein Grund sich für eine betriebliche
Altersvorsorge zu entscheiden.

In der heutigen Zeit ist es mindestens genauso wichtig ein weiteres Bindungsinstrument für seine Arbeitskräfte anbieten zu können. So kann beispielsweise eine „Firmenpension“ ein besonderes „Plus“ sein, warum sich der Umworbene gerade für Ihr Unternehmen entscheidet oder der verdiente Mitarbeiter Angebote von der Konkurrenz nicht annimmt! Des Weiteren gibt es Möglichkeiten sich im Betrieb auch mit dem eigenen „Netto“ eine deutlich günstigere private Zusatzpension zu sichern. Da in Österreich die
Versicherungssteuer für Rententarife im Normalfall bei 4% liegt, können Sie über die betriebliche Altersvorsorge bereits 1,5% Steuern (Zinsen) sparen, ohne dass sich das Produkt auch nur ansatzweise positiv entwickelt! Über die betriebliche Altersvorsorge gibt es die Möglichkeit nur 2,5% Versicherungssteuer für einen Rentenvertrag zu bezahlen!

Eigentlich ein MUSS für jeden hinsichtlich der aktuellen Zinssituation und der Aussicht auf eine ausreichende Pension!

Manfred Weber
Manfred Weber

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Herr Manfred Weber,
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